Tájékoztató Álláspályázatok Adatkezelésről

Elsődlegesen fontos rögzíteni azt a tényt, hogy a munkáltató adatkezelési-adatvédelmi feladatai nem onnantól indulnak, hogy ténylegesen munkaviszonyt létesít egy munkavállalóval, hanem már a munkaviszony létesítését megelőző álláshirdetések feladása, pályáztatás, önéletrajzok fogadása során tiszteletben kell tartani az adatvédelmi alapelveket és a vonatkozó jogszabályokat. Cégünk mint Adatkezelő ezen elveket, követelményeket maximálisan tiszteletben tartja, és e körben az alábbi részletszabályokat rögzíti. Kérjük, figyelmesen olvassa el a tájékoztatót! Kérjük, hogy amennyiben a tájékoztatóban foglaltakat nem tudja elfogadni, ne jelentkezzen állásainkra, ne küldjön hozzánk pályázatot!

1

Adatkezelő

2

Adatfeldolgozók és külföldi adattovábbítás

3

Állás meghirdetése

4

Álláshirdetésre jelentkezők

5

Állás betöltését követő adatkezelés

6

Adatok védelme, az érintett jogai

Budapest, 2020. szeptember 25.